صفحة 29 من 58 الأولىالأولى ... 192324252627282930313233343539 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 281 إلى 290 من 579
<img border= " />1191Likes

الموضوع: 【♥】زهرات إيجـابـيــة【♥】

  1. مشاركه 281
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    156 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد







    توقيع

  2. مشاركه 282
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    156 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد






    توقيع

  3. مشاركه 283
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    156 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد




    توقيع

  4. مشاركه 284
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    156 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد






    توقيع

  5. مشاركه 285
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    156 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد






    توقيع

    الجَودة ..هي ..العَودة
    لم نأتِ بجديد .. لكننـــــا نوضح الطريق...

    Saudi Arabia – Makkah
    mob: 0505574505
    E-mail : almalekah@al-malekh.com


    ليس المهم أن تكون ملكــــــاً .. ولكن المهم أن تتصـرف و كأنك ملكـ


  6. مشاركه 286
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    146 رد: اهدني زهرة إيجـابـيــــــــة.. ( متجدد )





    توقيع

  7. مشاركه 287
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    1 (24) رد: اهدني زهرة إيجـابـيــــــــة.. ( متجدد )









    توقيع

  8. مشاركه 288
    ღ فريق العمل- الملكة للجودة ღ
    رقم العضوية : 7717
    تاريخ التسجيل : Mar 2013
    المشاركات: 543
    التقييم: 2158
    الدولة : مكه-جدة- القاهرة-الدمام
    العمل : تسويق ودعاية وإعلان

    106 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد



    يعطيك العافية دكتوره فاطمة

    لطالما أستفدنا من أعمالك

  9. مشاركه 289
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    140 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد






    الإجراءات التأديبية Disciplinary Action


    يقصد بالإجراءات التأديبية العقوبات التي تقع على الأفراد مرتكبي الأخطاء
    في المنظمة. وعادةً ما تضع كل منظمة مجموعة من القواعد التي تنظم سير
    العمل فيها, وتضمن المحافظة على ممتلكاتها, وتحدد تصرفات الأفراد الضارة
    بمصلحتها, فإذا أرتكب الفرد أي مخالفة أو سلوك من شأنه أن يضر بسير العمل
    في المنظمة, أو أملاكها, أو بسمعتها, فإنه يتعرض إلى العقوبات التأديبية كالتنبيه
    والإنذار, والخصم من الراتب أو الفصل من الخدمة. وتضطلع إدارة الموارد
    البشرية
    بمهمة تطبيق الإجراءات التأديبية والعقوبات على الأفراد المخالفين عن
    طريق جمع البيانات عن الظروف التي أدت إلى ارتكاب المخالفة, ودراسة
    وتحليل الوقائع المختلفة, ومناقشة الفرد المخالف للتعرف على وجهة نظره
    في اتخاذ الإجراءات اللازمة بحقه.


    توقيع

  10. مشاركه 290
    رقم العضوية : 1
    تاريخ التسجيل : May 2008
    المشاركات: 16,585
    التقييم: 23398
    الدولة : ღ مملكـة الرضا ღ
    العمل : استشاري تربوي.خبير ومستشار الجودة، أخصائيOSHA،مدير موارد بشرية ومديرHACCP

    140 رد: إدارة x إدارة (بالصور) - متجدد






    قد يكون زملاء العمل عاملاً مساعداً لك على إيجاد فرص جديدة
    أو مساندتك في تجنب المآزق وتمهيد السبل لإنجاز المهمات,
    ولكنهم بنفس الوقت قد يكونون عقبة تعيق تحقيق بعض المهمات أيضاً،
    إن التعاون وتبادل المنافع ومشاركة الخبرات هو جوهر نجاحك مع الزملاء
    في شبكة دعمك، فقدرتك على التعامل بحزم ولباقة مع زملائك
    في المواقف الصعبة تسهّل من علاقات العمل وتمهّد الطريق
    نحو النجاح.


    توقيع

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. 【♥】أجمل الزهور -6- أبيض و أسود【♥】
    بواسطة الملكــ7ــة في المنتدى █◄▼حديقة الزهور ▼
    مشاركات: 49
    آخر مشاركة: 06-06-2020, 05:20 PM
  2. 【♥】أجمل الزهور -11- أصفر وبرتقالي【♥】
    بواسطة الملكــ7ــة في المنتدى █◄▼حديقة الزهور ▼
    مشاركات: 21
    آخر مشاركة: 06-06-2020, 04:47 PM
  3. 【♥】زهرات إيجـابـيــة -2-【♥】
    بواسطة الملكــ7ــة في المنتدى █◄▼زهرات إيجابية ▼
    مشاركات: 4
    آخر مشاركة: 06-02-2020, 08:45 PM
  4. 【♥】أذكار & دعاء & نصائح -1-【♥】
    بواسطة الملكــ7ــة في المنتدى █◄▼أذكار و أدعية ▼
    مشاركات: 367
    آخر مشاركة: 06-02-2020, 07:55 PM
  5. 【♥】أجمل الزهور -7-منوع【♥】
    بواسطة تسويق.كوم في المنتدى █◄▼حديقة الزهور ▼
    مشاركات: 39
    آخر مشاركة: 05-30-2020, 10:38 PM

الأعضاء الذين شاهدو الموضوع: 5

الكلمات الدلالية لهذا الموضوع

المفضلات

المفضلات

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  

vBulletin Skins & Themes 

جميع الحقوق محفوظة لموقع الملكة للجودة

تصميم النور اونلاين لخدمات الويب المتكاملة